InicioCanariasSeis técnicos y un ingeniero se incorporan a la plantilla en La...

Seis técnicos y un ingeniero se incorporan a la plantilla en La Oliva

Publcado el

Este lunes han tomado posesión siete nuevos funcionarios interinos en el Ayuntamiento de La Oliva. Se trata de seis técnicos de administración general y un ingeniero que han pasado cubrir plazas vacantes de nueva creación en la plantilla de personal a las que se ha dado cobertura a través de varias listas de reserva.

 

El nuevo personal prestará servicios en áreas generales como secretaría, contratación o urbanismo. Además, parte del personal dará cobertura técnica al resto de departamentos municipales.

 

La alcaldesa Pilar González ha dado la bienvenida a los nuevos empleados públicos y destacó que su incorporación “es una gran noticia para la administración de este municipio porque nos permitirá agilizar la tramitación de expedientes y aliviar la sobrecarga de trabaja que padecen algunos departamentos”.

 

La regidora municipal ha destacado que “el Ayuntamiento de La Oliva arrastra un déficit tremendamente alto en materia de recursos humanos; somos de los ayuntamientos con menos empleados públicos per cápita y eso se hace notar el avance de la tramitación”. Pilar González ha aprovechado para poner en valor “la encomiable tarea que prestan los actuales trabajadores del Ayuntamiento, que a pesar de la escasez de recursos han trabajado el mantenimiento de todos los servicios públicos”.

 

González ha destacado el refuerzo en el área de Urbanismo que permitirá agilizar la tramitación de las solicitudes de licencia municipal de construcción. “El Ayuntamiento no puede ser el freno a la inversión en el que se tenga que esperar años para obtener una licencia de obra”, enfatiza la alcaldesa, quien destaca que en los últimos meses “hemos conseguido ir retrasando ese tiempo de espera”.

 

En materia de recursos humanos, el gobierno municipal sigue avanzando en la negociación con los sindicatos para alcanzar un documento de relación de puestos de trabajo (RPT) de consenso. Se trata del documento de ordenación de los recursos humanos de una administración que permite la adscripción de los empleados públicos a puestos concretos. El objetivo del gobierno es poder aprobarla tras el verano.

ULTIMAS NOTICIAS

El turismo representa el 37,7% de la economía de Canarias y el 42,3% del empleo

La consejera de Turismo y Empleo del Gobierno de Canarias, Jéssica de León, y...

El programa ‘Fuerteventura, bonita por naturaleza’ poda 180 palmeras del parque Félix López de Gran Tarajal

El Cabildo de Fuerteventura, a través del Servicio de Obras y Maquinaria, ha iniciado...

El Cabildo de Fuerteventura celebra el mes ‘Mayo 100% Canarias’ con más de cuarenta de eventos y actividades

El Cabildo de Fuerteventura, a través de la Consejería de Cultura, pone en marcha...

El Cabildo saca a licitación las obras de la Ciudad Deportiva de Antigua por más de 7 millones de euros

El Cabildo de Fuerteventura ha sacado a licitación las obras de la Ciudad Deportiva...

NOTICIAS DEL DIA

El turismo representa el 37,7% de la economía de Canarias y el 42,3% del empleo

La consejera de Turismo y Empleo del Gobierno de Canarias, Jéssica de León, y...

El programa ‘Fuerteventura, bonita por naturaleza’ poda 180 palmeras del parque Félix López de Gran Tarajal

El Cabildo de Fuerteventura, a través del Servicio de Obras y Maquinaria, ha iniciado...

El Cabildo de Fuerteventura celebra el mes ‘Mayo 100% Canarias’ con más de cuarenta de eventos y actividades

El Cabildo de Fuerteventura, a través de la Consejería de Cultura, pone en marcha...